О работе в АСБ "Воевода"

Работа в компании

Интернет пестрит вакансиями для охранников в Санкт-Петербурге. Работников нанимают охранные предприятия и службы безопасности. Сориентироваться в этом обилии довольно сложно, но очень важно, ведь не секрет, что далеко не все предприятия честны со своими сотрудниками.

АСБ «Воевода» – успешно развивающаяся на рынке Санкт-Петербурга и области уже более 20 лет охранная структура. Многие охранные агентства нанимают сотрудников, не заботясь об их подготовке, во многих из них наблюдается “текучка”.

Мы предпочитаем другой подход к работе. Мы стремимся ценить сотрудников, стремимся предложить им максимально взаимовыгодное сотрудничество. Требования к соискателям, при этом высоки. Мы предлагаем работу в нашем охранном предприятии.

Преимущества работы у нас

Удобный график
работы

Помощь
в лицензировании

Система бонусов
и мотивации

Сплочённый
коллектив

Карьерный рост

в связи с развитием объектов, предполагается повышенный спрос на руководителей среднего и младшего звена

Прозрачность и честность

Соблюдаем налоговое, трудовое и охранное законодательство, честно относимся к клиентам и сотрудникам, того же ждем от них.

Работа в АСБ «Воевода» также обладает рядом преимуществ перед вакансиями охранника, предлагаемыми в других ЧОП.

Преимущества карьеры у нас:

• возможность бесплатного обучения с выдачей пособий и прохождением аттестации каждый квартал;
• возможность поддержания себя в отличной физической форме благодаря бесплатному спортзалу и занятиям футболом, рукопашным боем;
• каждый месяц премирование по результатам работы;
• помощь при лицензировании и сдаче зачетов на выгодных условиях;
• совместные корпоративные выезды в дружном коллективе;
• индексация зарплаты каждый год.

Объекты охранного предприятия «Воевода» находятся в черте города или в пределах области. До момента официального трудоустройства соискателя на вакансию на работу в нашем ЧОП мы обсуждаем предпочтительные для вас график и место работы.

До оформления договора вы знакомитесь со своими должностными обязанностями и производите осмотр объекта. После заключения договора его условия подвергаются изменениям лишь по согласованию сторон. В течение двух месяцев идет оплата служебной формы путем вычета из заработной платы. Все остальные расходы целиком несет ЧОП.

При отсутствии свободного рабочего места вам все равно стоит обратиться в наш отдел кадров и оставить информацию о себе: при появлении вакантной должности с вами сразу свяжутся.

Звоните 8 (812) 240-76-23 c ПН по ПТ с 09:00 до 18:00